
Plano de Saúde Empresarial Intermédica
Planos Empresariais CNPJ
Plano de Saúde Empresarial Intermédica a Partir de:
*R$ 58,71
* Valores da primeira faixa etária (0-18 anos) praticados atualmente no PME (30 a 99 vidas) referentes aos produtos Smart 200 SP Oeste com coparticipação.
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Plano Intermédica Empresarial até 30% menor do que os planos Individual, Familiar e por Adesão.

Plano Smart
Plano de Saúde ideal para quem deseja um plano de qualidade e com rede de atendimento ampla, de abrangência local ou regional. Com ou sem coparticipação. Abrange Rede Própria e Credenciada certificada, com acesso a todas as especialidades médicas.

Plano Advance
O melhor plano com cobertura nacional com ampla Rede Própria e Credenciada de hospitais e laboratórios, além de profissionais em todas as especialidades médicas. Assistência em viagens nacionais e opção de acomodação em apartamento. É possível contratar com reembolso.

Plano Premium
Cobertura diversificada, com maior liberdade de escolha. Oferece Rede Credenciada em todas as regiões do País, além de valores diferenciados de reembolso até no exterior. Contempla coberturas adicionais ao Rol da ANS, tais como programa de imunização.

Plano Infinity
Os mais amplos serviços, coberturas e programas de prevenção de doenças. Rede exclusiva de hospitais e laboratórios e equipe médica de referência. Inclui programa de imunização e vacinas do viajante. Alguns serviços podem ser realizados em domicílio.
Entenda as Diferenças Entre os Tipos de Planos de Saúde (Clique nos títulos)
PLANOS DE SAÚDE EMPRESARIAL INTERMÉDICA PME – 2 A 29 VIDAS

- Plano de saúde empresarial Intermédica com melhor custo-benefício em Barueri.
- CNPJ ou MEI.
- A partir de 2 vidas.
- Ampla gama de benefícios.
- Carências reduzidas.
- Plano nacional e regional.
PLANOS DE SAÚDE INTERMÉDICA PARA EMPRESAS ACIMA DE 99 VIDAS.

Alguns diferenciais:
- Software exclusivo de gestão dos beneficiários.
- Análise de perfil dos colaboradores.
- Gestão de risco, operacional e da saúde.
- Gestão e controle de reajustes.
- Medicina preventiva.
- Atendimento personalizado.
PLANOS DE SAÚDE INTERMÉDICA ADESÃO PARA ENTIDADE DE CLASSE

- Plano de Saúde com vantagens e condições especiais de contratação.
- Coletivos por adesão a entidades de classe.
- Reajuste no aniversário do plano.
- Plano nacional e regional.
- Valores e condições de contratação vantajosas.
- Melhor operadora de Plano de Saúde do mercado.
PLANO DE SAÚDE FAMILIAR

- Planos de Saúde Pessoa Física.
- Sênior, individual ou familiar.
- Planos regionais. Ampla rede de hospitais, clínicas e maternidades.
- Benefícios e vantagens exclusivas.
- Consulte mais opções para esse plano.
PLANOS DE SAÚDE PARA PESSOA FÍSICA

O Plano de Saúde Individual é indicado para pessoas físicas que não possuem CNPJ, sendo assim, é uma excelente opção de plano de saúde para quem está buscando assistência médica desburocratizada e com facilidades de contratação. Portanto, solicite mais detalhes sobre as operadoras que trabalham com o plano de saúde individual.
- Planos de Saúde Pessoa Física.
- Individual.
- Planos regionais. Ampla rede de hospitais, clínicas e maternidades.
- Benefícios e vantagens exclusivas.
- Consulte mais opções para esse plano.
Benefícios do Plano de Saúde Empresarial Intermédica
O Plano de Saúde Empresarial Intermédica tem Baixo Custo
O plano de saúde empresarial da Intermédica é destinado a pessoa jurídica (CNPJ), objetivando, portanto, beneficiar os funcionários da empresa, através de incentivos fiscais concedidos para baixar o custo do plano de saúde, no entanto, o atendimento de alta qualidade continua prevalecendo. Além disso, o preço do plano de saúde empresarial Intermédica fica em média 40% mais barato, logo, as empresas podem reduzir seus custos com impostos, descontando-os diretamente do Imposto de Renda de forma total ou parcial.
Com um Plano de Saúde Empresarial Intermédica Você tem Tratamentos com Qualidade
A qualidade do tratamento ofertado pelo plano de saúde empresarial intermédica é um fator muito importante a ser considerado no momento da sua contratação.
Pois, são em situações de emergências, tais como, as circunstância que exigem uma cirurgia ou alguma intervenção médica imediata, assim como, as urgências, que são aquelas ocorrências de caráter urgente, contudo, menos imediatista, logo se percebe a diferença na rapidez e na qualidade do atendimento dos serviços prestados. Portanto, quando se tem um plano de saúde empresarial pode-se constatar que, com um atendimento rápido e eficiente, além de, oferecer ao colaborador uma plena recuperação e promover o seu bem-estar, assim como da sua família, também este colaborador será recolocado ao seu posto de serviço de uma forma mais rápida, segura e com vigor.
Dessemelhante do SUS, devido a demora no atendimento, o que causa muitas horas desperdiçadas de trabalho e, em muitos casos, com tratamentos sendo realizados de maneira inadequada, causando o afastamentos dos funcionários de suas funções regulares por longos tempos, contudo, não proporcionando o bem-estar do trabalhador e de sua família.
Plano de Saúde com Atendimento Eficiente e Humanizado
Para quem tem um plano de saúde Intermédica empresarial, o atendimento não deve ser motivo de preocupação ou revolta, pois a GNDI Intermédica, operadora de planos de saúde, além da sua rede própria com excelentes hospitais, também possui convênios com grandes hospitais e centenas de médicos credenciados em todo o Brasil. Portanto, os usuários do plano de saúde empresarial da Intermédica podem aproveitar o melhor atendimento hospitalar onde estiver, observando a rede credenciada para atendimento do seu plano de saúde.
Plano de Saúde Empresarial Proporciona Aumento na Produção?
A revista Exame publicou uma pesquisa realizada pelo Manpower Group, líder mundial em consultoria organizacional e gestão de talentos e carreiras, mostrando que vale apena investir em plano de saúde empresarial, tendo em vista que, funcionários saudáveis exercem influência sobre a motivação, permanência, criatividade e produtividade nos seus locais de trabalho, ou seja, produzem muito mais e melhor. Do mesmo modo, o estudo revelou um melhor desempenho financeiro das organizações que se preocupam com a saúde e o bem-estar de seus funcionários, assim como, dos seus dependentes.
Plano de Saúde Empresarial Intermédica - Há mais de 50 anos cuidando da sua saúde.

O Plano de Saúde Empresarial Intermédica dá direito a todas as especialidades médicas e profissionais referenciados, contudo, é possível contratar o plano de saúde empresarial com ou sem coparticipação.
Modalidades de Contratação do Plano de Saúde Empresarial.
Planos Ambulatorial e Hospitalar COM Obstetrícia:
Cobertura para consultas, exames, urgência e emergência. Internações hospitalares, clínicas, cirúrgicas e partos.
Planos Ambulatorial e Hospitalar SEM Obstetrícia:
Cobertura para consultas, exames, urgência, emergência, internações hospitalares, clínicas e cirúrgicas.